こんにちは、ナマケもちです。
……俺はワナビをやめたぞ、ジョジョー！ はい、二番煎じすいません。やめませんが、とりあえず電撃小説大賞には応募を終えました。やったぜ！ 手前味噌ですが、完成度は過去一の自信。しかし、生成AI利用がどう判断されるかは気になるところですね🤔 生成AIに関する規定ができていました。時代ですねー。
さておき、一段落。
ゆっくりしたいところですが、次はいよいよキャリア面談。貧乏暇なし、今までナマケもちをしていたツケですね( ﾉД`)
ということで、今さらですが、キャリア面談の最終ブログを書いていきたいと思います。
以前のブログはこちらなので、よければ見てからご覧ください。
ナマケもちのキャリア（未来）
作家、個人事業主として独立したい！
……はい、夢は置いておきまして、とりあえず当面のキャリアです(;^ω^)
中・長期のキャリアプランは後半で触れたいと思います。
大枠（総務・事務畑）
今までのブログで見てきた通り、ナマケもちのキャリアは、事務方のジェネラリスト。
よく言えば幅広い分野をカバーしていますが、悪く言えば専門分野がありません。
そんな中、製造業の現場に今から入るのは難しいと感じていますし、人事も求めていないと思います。
なお、多くの製造業での総務・事務方は世間一般の認識よりも幅広いことが多いで気がしてます。
一般的には、人事・財政が総務・事務かと思います。製造業では、ここに防災・環境・工事等も含まれ、非常に広範に渡ってきます。
求められうるポジション（会社事情）
防災
元職でも、現職でも担当している防災。
これを継続していくことは、もっとも安定、求められうるキャリアと思われます。
環境
環境問題が取り沙汰される昨今、大きなエネルギーを消費し、多くの物資を廃棄する製造業は、日に日に対応を迫られています。
そのような中、私の職場では、近い将来にそのポジションが空席となることが想定されています。
安全・衛生
労働に事故はつきもの。多くの人と機械が動く工場はなおさらです。
これはEHS・国際認証（ISO）的に、私の職場では防災の近接領域となっています。
工事
製造業では、顧客のニーズや老朽化・環境要請等に応じて、工場の拡充もしくは仕様設計等の工事が頻繁に生じます。
この対応人材は、広く求められるところです。
会計
企業会計は、会社を運営する以上、必要となる業務です。
これも、人材が必要とされます。
人事
会計に同じくですね((´∀｀))
まとめ
会社側に求められうるポジションは上記の通りです。
この中で、特に可能性が高いのは、➀防災、②環境、③安全・衛生、④工事です。
会計、人事は、括りこそ同じ事務・総務ですが、実状的には別枠に近いです。
求めるポジション（ナマケもち希望）
大枠（イベンター・講師）
ジェネラリストとしてキャリアを築いてきたナマケもちは、この分野をやりたいんだ！ という強い希望はありません。 ……正確にはあるんですが、上記の中では(;^ω^)
ですので、前回ブログで書いた、好きな・楽しい業務をしたいというのが今の希望です。
この条件で考えますと、希望は以下になります。
防災
防災は、訓練の計画・運営、社員教育があり、イベンター・講師が好きというナマケもちの希望にかなりマッチしています。
防災という分野自体は、終わりがない感じであまり好きではないですが、イベンター・講師的ポジションができる・世間のニーズが高く潰しが効くとう点は悪くない気もします。
環境
雑談時に、人事課長から匂わされました(;^ω^)
グローバル的には、こちらの方がホットですし、カーボンクレジット等で省エネがお金にも直接繋がるご時世。実績を出しやすくはあり、興味がなくもありません。
しかし、優秀な現任がコストカットを進めた後釜というのは中々ハードそうですね(;’∀’) 防災と違って、結果が数字で出る分シビアですし。
総務・人事
個人的には、興味があります笑
防災と違って、対外的なイベントをやってるのも楽しそうですし、税金・保険等、独立後も役立つ知識が身につきます。
今までのキャリア的に希望はしづらいですが、チャンスがあれば関わりたいところです。
内部のクレームやら、ヤバい社員対応とかはきつそうですが(;’∀’)
まとめ
ナマケもち希望的には、（可能なら、➀総務・人事）、②防災、③環境です。
安全・衛生、工事は、個人的にはちょっとですね(;^ω^) 業務命令ならどうしようもないですが( ﾉД`) 工事よりは、安全・衛生の方が教育ある分、好きかな？
会計は、ナマケもちが嫌いな完璧事務枠に近いので勘弁願いたいところです。
また、当面の目標・すべきことは、引継ぎを受け、支障なく業務を回せるようにすることでしょうか。入社して半年でそれ以上は中々言いづらいですよね(;^ω^)
ナマケもちの目指すキャリア
長期的にはサイドFIREです(*｀艸´)
ただ、達成するためには稼いで入金力を上げる必要性がありますし、独立しても稼いでいく力を身に着ける必要性があります。
以下、そのためのキャリアビジョンです。
短期目標（３年程度）
１年
・現状の業務を身に着ける
・教わった、身に着けたことをマニュアル化
・社内ルールの学習・同僚との交流等、会社に馴染むこと
・TOEIC700点以上
（キャリア面談では触れない裏目標）
・ワナビ活動
・アフィリエイト、AI等の副業開始・習熟
・積立NISA120万円満額、成長投資枠100万円以上
２年
・業務の習熟
・第一種衛生管理者、危険物取扱者甲種の受験資格取得（実務経験制限あり）、学習開始
・TOEIC750点以上
（裏目標）
・作家、もしくはなにかしらの副業の収益化
・積立NISA120万円満額、成長投資枠30万円以上
・第１子？
３年
・業務の習熟、改善
・第一種衛生管理者、危険物取扱者甲種どちらか、もしくは双方の取得
・TOEIC800点以上
（裏目標）
・作家、もしくはなにかしらの副業の収益：年収30万円以上
・資産2,000万円突破
・積立NISA満額
中期目標（５年程度）
４年
・昇格試験受験資格取得？ 昇格（＝給与アップ）
・英語勉強継続、AI英会話等
・第一種衛生管理者、危険物取扱者甲種双方の取得完了
（裏目標）
・副業収入：年収50万円以上
・積立NISA満額
５年
・出向？ 新環境順応（＝キャリア・給与アップ）
・英語勉強継続
（裏目標）
・副業収入：年収70万円以上
・積立NISA満額、成長投資枠50万円以上
・第２子？
長期目標（10年程度）
10年
・管理職（サイドFIRE未達成の場合）
・英語勉強継続
（裏目標）
・サイドFIRE達成
（必要条件）
―副業：年収250万円以上
ー世帯年収：500万以上
ー資産：5,000万円以上（金融資産：4,500万円以上 + 実物資産等 ＋ 生活防衛資金・退職金）
まとめ
とっ散らかってますね💦 すいません。
今回はキャリア面談前のまとめなので、FIRE系を除きますと、
〇短期目標（３年程度）
・現在の業務の習熟、マニュアル化
・業務関連資格の取得（第一種衛生管理者・危険物取扱者甲種・TOEIC）
〇中期目標（５年程度）
・昇格
・出向
〇長期目標（10年程度）
・管理職
といったところでしょうか。
入社半年・最初の面談なので、がっつかないで、会話の流れで触れられそうであれば出向やキャリアアップを聞く位にしたいと思います。意向を伝えておくのは大切だと思いますので。
質問タイムがあったら、
➀どんなキャリアルート・実績があるのか
②取得すべき、あるいはおススメの資格等はあるか
③昇格試験の受験資格（規定的には４年目？）
のどれかを、当日の流れに合わせて聞いてみたいと思います。
簡単に話す内容のシミュレーションをしておくと、
➀教育いただいているお陰で、業務に慣れてきた。このまま習熟を進め、今はないマニュアル作成を進めたい。
②イベント、あるいは人を教える、育てることが好きなので、将来的にはそのようなポジションを目指したい
③出向は成長に繋がる機会と思うので、機会があれば挑戦したい。グローバルに興味があり、英語学習は進めている。
といったところでしょうか。
次回
非常に不定期となっていますが、前回でも触れた通り書きたいことは溜まっています。
今週か遅くとも来週中には、上げられればと思ってます。
内容はカフェ紹介か休養学かな？
よければ、次回もお付き合いいただければ幸いです。
それでは、また次回のブログでお会いしましょうヾ(‘ω’)ノ
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